Bewerbermanagement
Vom Personalbedarf bis zum unterschriebenen Arbeitsvertrag – NWBC Bewerbermanagement für ELO bildet den gesamten Recruiting-Prozess durchgängig digital ab.
Stellenbedarf melden, Stellen ausschreiben, Bewerbungen sichten und bewerten, mit Kandidat*innen korrespondieren und schließlich einstellen: In vielen Unternehmen laufen diese Schritte über verschiedene Tools, E-Mail-Postfächer und Excel-Listen parallel. NWBC Bewerbermanagement bündelt den kompletten Prozess in der ELO ECM Suite – nachvollziehbar, DSGVO-konform und ohne Medienbrüche.
Der Recruiting-Prozess im Überblick
Personalbedarf melden
Eine Bedarfsmeldung wird erstellt und direkt zur Freigabe an die zuständige Stelle weitergeleitet.
Stelle ausschreiben
Freigegebene Stellen werden zentral veröffentlicht – intern wie extern, ohne doppelte Pflege.
Bewerbungen verwalten
Eingehende Bewerbungen laufen an einem Ort zusammen und lassen sich bewerten und vergleichen.
Korrespondenz führen
Ob Eingangsbestätigung, Einladung oder Absage: Textbausteine sorgen für schnelle, einheitliche Kommunikation.
Einstellen & Onboarding
Nach der Zusage startet der Onboarding-Prozess direkt aus der Bewerberakte heraus – ohne erneute Dateneingabe.
Ihre Vorteile mit NWBC Bewerbermanagement
Automatisierter Bewerberprozess
- Ein durchgängiger Ablauf statt Insellösungen
- Bewerberdaten einmal erfassen, überall nutzen
- Weniger manueller Verwaltungsaufwand
Zentrale Stellenveröffentlichung
- Eine Stelle, ein Pflegeaufwand
- Klarer Überblick über laufende Ausschreibungen
- Schnellere Time-to-Hire
Bewerberbewertung
- Strukturierte Bewertungen und Ratings
- Bewerbungen im Team vergleichbar machen
- Nachvollziehbare Entscheidungsgrundlage
Einheitliche Korrespondenz
- Vorlagen für Standard-Kommunikation
- Auch für mehrere Absagen gleichzeitig
- Konsistenter Außenauftritt
Nahtloses Onboarding
- Direkter Übergang in den Einstellungsprozess
- Keine erneute Dateneingabe nötig
- Guter erster Eindruck für neue Kolleg*innen
Datenschutzkonform
- Löschfristen für Bewerberdaten einhaltbar
- Nachvollziehbare Zugriffsrechte
- Rechtssichere Aufbewahrung